Ne tűnj strébernek az állásinterjún!
Tudjuk, s mi is több ízben leírtuk már, hogy állásinterjún alap, hogy fel kell készülni, s képben kell lenni az adott céget illetően. A túlzott stréberség azonban vissza is üthet....
Informatikai megoldásokkal a boldogabb munkavállalókért
A boldog alkalmazott 31 százalékkal produktívabb, 37 százalékkal többet ad el és a kreativitása háromszor magasabb – áll egy közelmúltban nyilvánosságra hozott tanulmányban. De hogyan tegyük boldoggá munkavállalóinkat? Például IT-s megoldásokkal....
Ne idegeskedj az állásinterjú előtt!
Tudjuk, nem épp stresszmentes a helyzet, amikor álmaid állása már csak egy karnyújtásnyira van tőled. A kapun azonban csak az állásinterjú sikeres abszolválása után léphetsz be. Ne ess kétségbe, pontokba szedve mutatjuk hogyan nyugodhatsz le egy kicsit....
Meditáció munkaidőben?
Igen, meditáció. Nem ment el az eszünk. Amikor ugyanis azt érezzük, hogy ránk borul minden, érdemes tenni egy lépést hátra, s megtanulni befelé figyelni. Mutatjuk hogyan kell elkezdeni!...
Karrierszünet, avagy néha le kell lépni feltöltődni
Nálunk még merőben szokatlan, ám világszerte egyre elterjedtebb a karrierszünet jelensége, hiszen regenerálódásra mindenkinek szüksége van a teljes elfásultság megelőzésére....
Nem ördögtől való dolog a próbaidő
Friss munkaerő alkalmazása esetén hazánkban is bevett gyakorlat a próbaidő alkalmazása. Munkáltatói részről persze érthető az óvatosság, ám ez a három hónap igen nagy nyomást gyakorol a munkavállalóra. Mutatjuk mire érdemes figyelni a próbaidő során....
HR-es tévhitek nyomában
A HR-es élete sem fenékig tejfel, ezt jól tudják azok, akik a folyamatosan változó humánerőforrás szakmában dolgoznak. A legújabb kutatások fényében pedig érdemes átértékelni néhány dolgot....
Kovácsolj előnyt a szorongásból!
Tetszik vagy sem, a szorongás evolúciós tulajdonságunk, amely segíti a veszély kezelését. Ráadásul, ha megtanuljuk, hogyan hasznosítsuk a benne rejlő energiát, akár pozitív dolgokat is létrehozhatunk általa....
Sokan félreértik mit jelent az érzelmi intelligencia
Az érzelmi intelligencia jobb vezetővé is tehet, de sokan félreértik a fogalmat. Nem csak az empátia és a kedvesség tartozik ide, éppúgy fontos az eredményorientáltság, a befolyásolási képesség és motiváló vezetés....
![[hun]](/images/flags2/hun.png "Magyar")
![[eng]](/images/flags2/eng.png "English")
![[ger]](/images/flags2/ger.png "Deutsch")
