Alkalmas vagyok erre az állásra?
Sokszor nehéz eldönteni, hogy a tudásunk és a tapasztalatunk elegendő –e a meghirdetett munkára, vagy épp olyan pozícióra jelentkezünk, amelyhez túlképzettek vagyunk. A legtöbb álláshirdetésben ráadásul szakirányú végzettséget kérnek, miközben ránézésre úgy tűnik, hogy anélkül is gond nélkül el lehet látni a feladatot. ...
A HR és a marketing
A profi HR-es mindenhez ért és mindenben jó. Összeköti a dolgozókat és kapocs a vezetéshez, a vállalati kultúra büszke őre, coach-ként is kiváló, s a marketing területén is ász. Igen, jól olvastad, hiszen a feladatkörükbe tartozik a munkáltatói márka kiépítése, az alkalmazottak élményeinek javítása is. Érdemes tehát marketingtechnikákat építeni a saját tevékenységedbe, így sokkal jobban tudod kezelni a tehetségeket. Mutatjuk is hogyan néz ki mindez a gyakorlatban....
A sikeresség árulkodó jelei
Mindenki célja, hogy sikeres legyen az életben. Sokan el is érik, de lehet, hogy nem tudnak róla, hiszen folyton-folyvást más, sikeresnek tartott emberekhez méregetik magukat. Na, ez a rossz módszer és hozzáállás. ...
A jó főnök ismertetőjelei
Nem csalás, nem ámítás. Jó főnök is létezik, s nemcsak a mesékben. Ha így viselkedik a vezetőnk, biztosak lehetünk benne, hogy jó helyen dolgozunk. Vegyük szépen sorban az árulkodó jeleket. ...
Karriertippek másképp – időmenedzsment az álláskereséssel
Sokan teszik fel a kérdést, vajon miért nem engem választottak? Miért nem hívtak állásinterjúra, mikor számtalan helyre benyújtottam pályázatomat? Keresel, de nem találsz? Benned is felmerülnek ezek a kérdések? Mostanság már az álláskeresés során is szükség van ütemtervre, valamint hatékonysági tippekre. Ezért fontosnak tartottuk, hogy megmutassuk mi a helyes időmenedzsment az álláskeresési időszakban, melyet pár pontban fogunk neked ismertetni....
Pofonok völgye, avagy egy szakmai pályafutás buktatói
Szakmai pályafutásunk során időről időre belefuthatunk olyan kellemetlen helyzetekbe, amelyeken, ha akarunk sem tudunk változtatni. Jön a pofon, ha kell, ha nem. ...
Amikor már az önéletrajznál elbukjuk az álláskeresést
Hiába küldjük be kismillió helyre a jelentkezésünket, mégsem hívnak be sehova állásinterjúra. Sokszor nem a véletlen műve mindez, a sikertelenséget a rossz, a HR-esek által nem preferált önéletrajzok okozzák. ...
Néha nincs más út, csak az azonnali felmondás
Ideális esetben úgy távozunk egy munkahelyről, hogy egy másik cégnél már tárt karokkal várnak minket. Akadnak azonban olyan helyzetek is, amikor nincs mese: fel kell húzni a nyúlcipőt és azonnal lépni kell. Meg is magyarázzuk miért. ...
Rázós kérdések az állásinterjún
Nem egyszerű feladat elkápráztatni egy interjún a sokat látott HR-es szakembereket, de ha ismerjük logikájukat jó esélyeink lehetnek elnyerni a hőn áhított állást. Csak ügyesen! ...
![[hun]](/images/flags2/hun.png "Magyar")
![[eng]](/images/flags2/eng.png "English")
![[ger]](/images/flags2/ger.png "Deutsch")
