Login for registered job-seekers



Lost password Login

Quicksearch

search

Advertisment

Egy új élet vár rád!

cvFüllentések? Hibák az önéletrajzban? Természetesen tisztában vagyunk vele, hogy kétértelmű a dolog. Az álláskereső arra törekszik, hogy a lehető legjobb képet fesse magáról az önéletrajzban. A személyügyes pedig arra, hogy bizonyosságot szerezzen az önéletrajzban állított dolgok valóságalapjáról a meghallgatáson. Léteznek apróbb és léteznek egészen komoly, már-már felháborító füllentések. Apróbbak között válogatva tipikus példa, mikor valaki nem kívánja elárulni az életkorát, vagy titkolja a felsőfokú végzettségét. A merészebbek viszont nem létező iskolai végzettséget, nyelvtudást, esetleg számítástechnikai ismereteket jelölnek meg. Talán ez utóbbi, ami a leggyakrabban fordul elő.

Ők azok a pályázók, akik már az első pár percben elvéreznek a legegyszerűbb számítógépes teszten. Pedig alapvető kritériumként – legtöbbször - a felhasználói szintű számítógépes tudást jelöljük meg az adminisztratív, asszisztensi, ügyfélszolgálati, recepciós és egyéb ügyintézéshez kapcsolódó állások esetében. Az elmélet tényleg nem elég: „A gyakorlat teszi a mestert!”

<< Back

Jobs

Szerszámtervező mérnök (referenciaszám: BV-485)

Feladatok: Gumi fröccsöntő szerszámok tervezése Önálló 3D-s konstrukció Gyártási elvek és eljárások fejlesztése Vevőkkel és társvállalatokkal való kapcsolattartás Projektek menedzselése Határidők betartása Elvárások: Gépészmérnök végzettség Legaláb...

Operátor (referenciaszám: CSZS-600)

Elvárások: 8 általános iskolai végzettség 18. betöltött életév orvosi alkalmasság 2 műszakos munkarend vállalása Feladatok: Autóhifi termékek gyártása során felmerülő feladatok ellátása Összeszerelő, vagy a festő részlegen történő munkavégzés Fröccsönt...

IT koordinátor (referenciaszám: BV-607)

Feladatok: Informatikai rendszeradminisztráció műszakos munkarendben Operációs rendszerek installálása, konfigurációja, hibaelhárítás 1. és 2. szintű hardver és szoftver támogatás nyújtása Felhasználók támogatása, felhasználói oktatások szervezése és tar...

A Man at Work Kft. munkatársainak képzése és bér támogatása a versenyképesség és a foglalkoztatási potenciál fenntartásáért